浙江日报讯 近日，来自杭州市拱墅区的浙江实就医护人力资源服务有限公司带来的一场医美培训活动，在丽水学院继续教育学院举行，200多名学生报名听课。“上个月我们和丽水部分区县建立合作后，就已经根据当地需求开展了创业指导、实用技能培训、送岗上门等一系列服务。”带队前来的公司总经理周胜龙表示，通过这样的形式助推山区县共同富裕，也是人力资源机构的一份社会责任。
据了解，这一活动也是刚刚启动的浙江“共享人力资源助力共同富裕”行动的一部分。日前在拱墅区举行的中国杭州国际人力资源峰会上，中国杭州人力资源服务产业园发起行动倡议，由省内国家级和省市级人力资源服务产业园组团带头，与全省山区26县各点位建立起一对一、一对多、多对一的支援帮扶关系，探索山区县高质量发展共同富裕新路径。
包括浙江实就医护人力资源服务有限公司在内，杭州千汇人力资源开发有限公司、杭州三赢人力资源服务有限公司等多家拱墅区人力资源服务机构，与丽水、衢州及淳安等地积极对接，为山区群众提供精准人力资源服务。“我们争取在每一个县签约一批项目，建设一批站点，培养一批人才，带动一批产业，致富一方百姓，全面激发受援地区人才生态活力。”拱墅区人社局相关负责人表示。自行政区划优化调整以来，拱墅区以中国杭州人力资源服务产业园为基础，依托产业集聚区位条件，放大产业优势，为人才招引及人才服务提供全链条社会化保障。
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