萧山日报讯 村社组织换届以来，村社班子的组织力、凝聚力、战斗力怎么样？村社干部的综合素质、履职表现如何？今年9月以来，我区全面开展了村社组织换届“回头看”工作，深入了解村社组织运行情况和下阶段发展计划。
记者从区委组织部了解到，本次“回头看”共涉及全区村社545个（其中村349个、社区196个），村社班子成员3205名。截至目前，村社组织换届“回头看”工作已全面完成。
村社班子素质有效提升
“村社干部有没有去家中开展谈心谈话？”“村里是否开展了专项述职、满意度测评？”日前，区督导组走进进化镇墅上王村、诸坞村、下坂底村等地，实地踏看村容村貌，听取村庄当前建设、村集体经济发展等有关情况介绍，并随机选择部分村民家庭进行访谈调查。目前，进化镇围绕打造全域景区化，纵深推进乡村善治，今年以来共完成12个美丽乡村整治村建设，三江村成功创建美丽乡村提升村。在美丽村庄的版图不断扩大的同时，进化镇村庄各项指标都有了大幅度提升，党员群众对班子的评价也越来越好，村班子成员和党员代表、村民代表对未来发展充满了信心。
据了解，为进一步推进村社换届工作落到实处，我区结合实际落实“组建一个工作专班、制定一份任务清单、召开一次专题会议、开展一次区领导包联活动、开展一次进展调度、组织一次分析研判、开展一次专题汇报、形成一批经验和典型”等“八个一”举措，全面进行对照检查，广泛开展谈心谈话，深入落实分析研判。
“通过开展联席会议、入户走访、制定问题清单等形式，全面回顾换届以来村社组织抓党建、抓治理、抓服务等情况，客观评价村社班子的组织力、凝聚力、战斗力，进一步巩固换届成果。”区委组织部相关负责人介绍。
截至目前，全区村社均已召开村务联席会议开展自我剖析，3205名村社干部全员开展专项述职，3.55万名党员、9909名群众代表参与满意度测评，累计走访谈话1.82万人，精准把脉村社组织和村社干部队伍，推动了村社组织规范运行、干部队伍素质有效提高。
基层治理呈现新气象
所前镇山里王村的槐香斋餐厅正式启用、闻堰街道黄山村公共停车场建成使用、新塘街道新丰村村庄环境面貌有了明显改善……今年换届以来，全区上下坚持抓“头雁”、带“群雁”，抓深抓实“履新启航”主题活动，围绕群众急难愁盼事迅速进入角色，744件“开门一件事”全部落地见效，更有一大批村社顺利完成美丽乡村建设、城市化推进、征迁拆违、抗疫抗台等重点工作任务，新一届班子的战斗力得到提升。
新班子成员干事能力强不强？基层建设思路清不清晰？围绕全域党建大比武，全区开展“村社书记谈五年蓝图”“百家党建示范点”等各级各类比学活动100余场，让村社干部书记谈治理、谈发展，激发了村社干部奋发作为、争当一流的创业热情，也锻炼和培养了一批“谋事有思路、干事有激情、讲事有情境”的优秀书记。
在新“头雁”的带领下，各村社积极扬优势、创品牌，涌现出不少特色亮点工作，基层治理呈现新气象。如新街街道新宜社区将“街区—社区—小区”党建链条进一步延伸到楼道、社会组织、业委会和物业公司，打通社区治理“最后一米”，确保了信息政策、居民意见及时传达和反馈，有效解决了城市社区治理的难题。瓜沥镇积极探索推进党建统领未来社区建设，楼里的公交车站、社区的图书馆、24小时的社区医院、家门口的便民服务中心……打造了一个集党建阵地、交通出行、教育医疗、公共服务、邻里互动等功能为一体的“未来邻里综合体”。戴村、临浦、进化、衙前等镇以“千万工程”为抓手，把“美丽党建、红色线路、精品驿站”等示范点串联起来，打造农村基层党建精品示范带。
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